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  • 前言
  • 一、计算机行业卷吗
    • 1.1 内因
    • 1.2 外因
  • 二、计算机还能高薪多久
    • 2.1 互联网企业与35岁危机
    • 2.2 传统企业
    • 2.3 研究企业
    • 2.4 交叉学科
    • 2.5 小总结
  • 三、计算机的真实就业情况
  • 四、计算机的真实薪资情况
  • 五、跨考也好,自学也好,都不容易
  • 总结

前言

 上篇文章【毕业季】作为一名大二计科在校生,我有话想说,本是参加毕业季征文活动而写的。其中主要还是在不断的发牢骚。没想到,能够得到那么多读者的共鸣、留言。在此非常感谢大家的支持!
 本篇本着对上一篇负责任的态度,以较为客观的角度分析了以下几点问题,望与迷茫的小伙伴们共同探讨,也希望已经就职的大佬们能指点迷津!

一、计算机行业卷吗

 为什么我们会感觉计算机这么卷呢?

1.1 内因

 无非两个原因,从内因来说,学计算机给的钱实在是太多了,一个学计算机的本科生大学只要规划得当,能沉下心来好好学一学,把该掌握的内容掌握了,找个一年十几二十万的工作基本上是没有什么压力了。
 就光是今年的春招,我所看到的网上发言的一些双一流高校的应届生,平均薪资基本在20万往上,还有一些比较优秀的双非的本科生和研究生也去到了大厂。那去了大厂基本就30万,40万了(个人猜测)。
 所以不用说学计算机竞争大,包括大家一定看到类似这种培训机构的广告,很多从来没有接触过计算机的,找个培训机构培训个半年,再包装一下,同样能拿到十几万的薪资,当然,他们能不能留下,或者公司是否背调,就另说了。
 那我们再对比其他学科,生化环材专业先不提,看看机械土木,网络上抱怨的人层出不穷,根据他们的信息,就算本硕都是985的,出来又有多少人直接就能拿到20万一年呢?
 全中国每年高考多少人,能上985的才占比多少,就这样能够称之为人中龙凤的本科到研究生期间学个六七年,还不如一个培训机构学个半年拿的钱多,当然我这里认为这只是这些工作刚入行的状态,未来发展肯定是很好的。
 所以说从内因来讲,对比其他领域,计算机卷才是正常的。
 我原先是在学校的嵌入式实验室,因此对机械还是有些许了解,那么机械要学多少东西,才能拿到一年20万,土木又要学多少,又要积累多久?而计算机呢?只需要学个半年到一年就能拿到十几二十万甚至更多的薪资,不卷才没道理。
 每个时代会有每个时代的风口,会成就一批人,计算机它不管是入行的门槛还是学习成本,都还算友好,这也就是我上篇所提到的,感觉在大学学习,甚至不如找个培训机构能学到的更多。

1.2 外因

 再接着讲一讲计算机卷的外因。大家都知道,这些年学计算机薪资高,其实不如说互联网薪资高。包括我们所听到的应届生年薪百万,三四十万的白菜价,几乎都是集中在在这些互联网企业,而在传统的领域里面,也就银行和金融行业的技术岗,薪资能够稍微的高一点点。
 所以这个就是问题,大把的人才流向了计算机,而学计算机的人,又大多盯着互联网公司,而互联网呢,又是资本导向。资本的本质是逐利。
 所以卷的原因很简单。大家也看到了,国内的互联网公司都在干嘛,在大数据卖菜,我们缺少像微软,特斯拉,这样能收割海外市场的科技公司(不是崇洋媚外!个人观点,如果有误,是我格局小接触的少了,请指正!),科技竞争的格局打不开,我们说道理就是在天花板之下搞内斗。
 那在正儿八经的计算机领域,像我们的操作系统呀,工业软件啊,计算机基础理论等等,和海外巨头的差距还较大,这些领域的垄断才是真正可怕的垄断,都是能够直接决定生产力和科技竞争的命脉。
 而国内呢,今天你封杀我,明天我封杀你,你卖菜,我就赚学生午饭钱。在这种商业模式上搞垄断。

二、计算机还能高薪多久

 大概了解了为什么这么卷,我们再来讲讲,计算机还能高薪多久,程序员35岁要退休是真的吗? 这两个问题呢其实关联很密切,要想搞明白这个问题,我们就得搞清楚我们的高薪到底是来源于哪是谁?是谁决定了我们的薪?

 首先我们先来看一看我们学计算机能走的方向有哪些:

2.1 互联网企业与35岁危机

 第一个就是互联网企业。以一线头部大厂为代表,一直到中小型的互联网公司。
 这一类企业的运作逻辑就是资本导向,那资本的本质,刚才我们提到是逐利。那只要有利可图,对于人才的争抢是很疯狂的。从40万的应届生白菜价到年薪过百万的研发岗,只要是人才给钱就绝不含糊。
 但是互联网公司,也是诟病最多的。压榨,淘汰,35岁优化,压力大,猝死等等。
 作为技术从业者来说,再以进互联网公司为主要就业去向的背景下,35岁是真的可能会遭遇裁员或者薪资下降的情况的。
 最简单的例子,面试造火箭,工作拧螺丝都听过。毕业时会的技能有10分,工作只用了3分,很多年过去都在同一岗位别说学会新的内容了,原有会的都忘得差不多了。
 这个时候又因为资历和工作年限,薪资肯定也不低,作为资本来讲,肯定会选择更有性价比的年轻人,加上很多人“真正”学计算机的时间,可能也就一年不到,未来几十年的职业发展,靠啃这一点老本这其实是非常非常危险的。
 所以说35岁危机是真的嘛,排除一些个人能力出众的,从大概率来讲,选择互联网企业的话,35岁危机肯定是客观存在的。
 因为我们在选择这些互联网企业的同时,与其说选择了互联网企业,不如说我们选择了把我们自己卖给资本,而资本要逐利,自然是要追求员工的性价比,那如果说要花好几倍的钱养着你,你就必须有对应的价值产出才行。
 个人认为要解决35岁危机有两个解决方案。
 第一个,要么选择国企之类的能够直接养老的公司。因为卖命给资本驱动的互联网公司,终究逃不过一个性价比的问题。
 另外就是保持长期学习的习惯,真的没有一劳永逸,担心被淘汰的话,就一定要把学习变成伴随一生的好习惯,而不是负担。
 当然,如果说,我们是为了钱选择了互联网企业。在未来的职业发展中,无法向上很好的攀升的话。起码这10年的时间,从我们毕业到35岁这10多年的时间,能够赚到其他行业,一辈子才能赚到的钱(在大厂的话)。
 做好理财,同时保持个人提升。所谓的被优化,也仅仅说是在大厂,无法继续拿着这种上百万的薪资。降低要求,并保证自己不落后与时代,我认为应该是不存在工作都找不到的。

2.2 传统企业

 然后我们能选择的第二类就是传统企业,比如说银行,国企,甚至外企等等。
 在这些领域计算机更多的是辅助业务,提供解决方案,公司的考核制度相对来说比较稳定。不会存在大规模的业务调整和架构调整,虽然说薪资不如大厂,但是非常稳定,像银行的话基本不会有开人这么一说,同时呢这类企业的各种福利待遇好,节假日也多,比较安逸。很多人甚至已经提前养老。但对于自己个人成长的空间也比较有限。
 如果是想要去这一类公司的话呢,建议上学期间最好是能够入党啊,未来的话会方便一些。

2.3 研究企业

 然后呢,我们还可以选择的第三类就是研究所,研究公司等等。
 那这类公司的核心导向就是技术,主要业务就是民用技术的突破和非民用技术的突破,那在这类企业。只要有技术,反而年龄越大越吃香,在这类单位里面,我所见到的大牛稍微都在35以上,真的是越大越吃香。
 但是这里指的技术突破和互联网大厂的研发不一样。互联网大厂的研发,更多还是围绕更好的商业化进行突破。而这里的突破更多指的是基于技术本身的突破。
 换句话说选择这样的公司,养我们的就不再是资本,而是经费,是学校是国家。希望立志投身科研贡献力量的小伙伴们,都能不忘初心,专注科研。

2.4 交叉学科

 第4类就是未来一定会成为主流的交叉学科。
 现在提起计算机,我们的第一反应,都是程序员写代码,去大厂写代码。
 但是计算机是一个非常庞大的学科,能够应用的领域非常多,从开始我们提到的操作系统,工业软件等等,其实还有很多领域都需要和计算机交叉,寻求突破,提供解决方案。
 比如说医学知识,金融知识,生物知识等等,计算机都会作为辅助的落地工具。
 因此我认为,交叉学科是未来发展的大势所趋。

2.5 小总结

 以上,就是个人总结的计算机目前可以选择的大概就业方向。如有纰漏,欢迎指正。
 其中每一类公司的导向和核心价值观是有很大区别的。
 如果是为了短期挣到很多钱,就去互联网公司,弊端是996和职业焦虑。
 为了安稳就去传统企业比如说银行,但是肯定会有一些过于平淡。
 为了贡献力量深入技术就去研发公司、交叉学科等等。
 当然,以上还有个前提,就是我们能进的去,还是要先立足于当下。

三、计算机的真实就业情况

 上面提到了很多关于计算机高薪的事,但是我认为这只是大家在网络上看到的表象,首先,高薪就需要建立在能入行的基础上。
 很多人只看到计算机的高薪,甚至还有985生化环材不如计算机二本的说法,好像只要学计算机就能高兴,随随便便拿个二三十万是天经地义的事。
 但是据调查,残酷的现实是。很多二本计算机专业的学生,真正能走计算机的,一个班,可能也就一半人不到,差一些的双非院校也好不到哪里去,专科甚至是个位数,这里面最大的问题就是学校培养模式落后!(如我上篇所吐槽的那样)很多人跟着学校,从大一到大三看似什么都学了,但是什么都没学精,找个实习的费劲。
 所以无论身处什么院校一定要有一套自己的学习路线,学校的课能听懂是最好听,不懂的话网上有太多的学习资源,只要想学绝不存在学不会的道理。
 还有管不住自己也是很大的问题,入门编程要说多难真不见得,很多人并不是学会,单纯就是坐不住,沉不下心。

四、计算机的真实薪资情况

 计算机可以说是薪资两极分化,最严重的行业之一。
 不提算法这些上限很高的方向。光是最常见的开发岗位的薪资,就从一个月四五千到一年三四十万万的都有,同样是学JAVA。进大厂30万一年起步,小公司一个月给56千,还要求一大堆。薪资差距大得,完全像是两个职业。
 所以如果是奔着高薪走计算机,一定要做好心理准备,大部分应届生的薪资都是处于七八千一个月到一万五六的样子,每年真正能去大厂的始终是少数,只是互联网上这部分人更敢发言,看多了就觉得自己学计算机也能进大厂,也能轻松高薪,这是错觉。
 想要在计算机方向拿到高薪,除了专业技能知识的掌握。其他的加分项也很重要,比如学校平台是985、211还是双非还是二本,如果学历不高,有大厂执念是可以考虑考研的。
 其次就是有没有一些好的竞赛奖项和实习,这里有两个建议,一个是在校生一定要养成长期刷题的习惯,这个习惯不管是上学还是工作以后都很重要,其次就是一定要尽早实习。

五、跨考也好,自学也好,都不容易

 这条专门写给非科班的读者们讨论。
 虽然大部分科班生,也得靠自学。但是跨考自学,更要注意时间安排问题,很多本专业的课需要完成。
 加上缺乏交流环境和信息来源是,很容易学着学着就放弃的,尤其是想要跨考,所需要的内容本身就是计算机比较核心的四大件。这些内容的学习难度比一般的编程语言,其实是要难很多的。
 加上跨考缺乏计算机相关的竞赛,实验室履历,项目等等。上岸的几率个人认为其实并不算很高,所以跨专业学计算机一定要规划好自己的学习时间和路线。

总结

 以上,仅属于本人以当前所能见识到的世面,得出的一些个人结论,由于格局较小,肯定有很多纰漏。
 欢迎各位读者在评论区探讨,指出正确的方向!

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