毕业季–写给大学毕业生的一番话

前言

    因为我是做大学生教育的，所以对此比较有发言权，大学毕业最离不开的话题就是找工作了，博主是Java开发出身，转做大数据，如果你也是想找专业相关的工作，那可就太巧了，下面是博主给一个Java实习生的建议，也获得了题主的认可。

一、找工作前的准备

1、简历

    要想找份好工作，一份好的简历必不可少少，简历写不好，你连人事那一关就可能过不了，老师看过很多分简历，从美观上来说，女生的平均水平还是比男生高。但是，写简历一定要学会以下几点：

• 简洁、美观、篇幅不要过长/过短
• 明确自己的岗位，描述清楚自己的专业能力
• 将自己的学习经历、工作经历体现出来
• 要学会扬长避短（比如多写自己的成就、荣誉，避开自己的短板，如学历、经验不足等）
• 一定要记得留下自己的联系方式
• 准备好一个自我介绍、以及模拟面试
• 适当展现优势，但不要伪造事实。

2、项目

    在找技术类工作时一般都是需要写相关项目经验的，在校大学生的实习项目也是可以写在项目当中。像Java开发工程师/大数据相关工作岗位，老师给的建议实习也需要在校完成2~4个项目为佳，最好是涉及一些前言技术、热门框架，写项目经验时一般包含项目名称、时间周期、开发环境、软件架构、项目描述、项目职责、技术描述等。

3、职业形象

    大学生刚刚开始工作，首先要转变的就是心态，不说面试时一定要穿西装，也一点要正式，至于更多的职场文化、礼仪还需要在工作中慢慢磨练。

二、给职场新人的建议

1、不要好高骛远（基础原则）

    刚开始实习的工资不会像热门话题里面的那么高，像IT类平均工资一般都是1~2w，但是不是起步就有，也不是每个人都有，大佬可能年薪就是80/100w，新手刚开始一般也就是几k，十几k。随着现在培训行业的发展、教学质量的提升，很多企业也都提高了招聘要求，甚至也降低企业培养新人的成本，实习工资就2-3k。在这里，老师给大家的建议是，要从事本专业对口的学生一定要坚定且坚持的选择。

2、选择的方向一定要坚持（不断提升自己）

    不断提升自己，是说在工作之余也要去多学习拓展知识，就好比我经常跟我的学生说你做数据采集的，也一定要去学习数据分析、数据挖掘，甚至整个大数据体系，不一定个个精通，但也有所耳闻。之所以一定要坚持，就好比你问我35岁的程序员都去哪了？或者为什么我做程序员的工资一直是这么多？那我想问你为什么35岁还是一个程序员，这也就是为什么同样的工作公司更愿意选择年轻人，因为年轻人有朝气、有活力、有执行力，可能工资还低。所以一定要想想你能给公司创造哪些更多的价值，或者你给自己提升了多少价位。

3、奔着更高的职位去发展（念头一定要有）

    引用拿破仑总统的一句话：不想当将军的士兵不是好士兵。在一家公司生存，一定要有上进心，当然，也不要气馁，永远要记住，机会是留给有准备的人的，但是机会也不是说来就来。